DERCOSA

Desde 1972

CODIGO ÉTICO Y BUENAS PRÁCTICAS EN DERCOSA

DERIVADOS DEL COLÁGENO, S.A. (en adelante DERCOSA), con domicilio social en Polígono Industrial Castilla Vial 2, 46380 de Cheste (Valencia) está de acuerdo, reconoce y se compromete a actuar de acuerdo con los más altos valores morales y éticos en todos los procesos de gestión de su negocio. Respetando los principios de imparcialidad, equidad y transparencia y de acuerdo a las legislaciones nacional e internacional. DERCOSA espera integridad en toda la organización de los proveedores y subcontratistas y / o sus subcontratistas con los que mantiene relaciones comerciales

Esta carta declaración de principios y buenas prácticas es una expresión de los principios y valores reconocidos por DERCOSA.

El no cumplimiento de estos principios por los Proveedores se considera como una violación grave, de la que puede provocarse la ruptura de las relaciones comerciales, de conformidad con la ley, pudiendo significar, incluso, la terminación de la relación laboral o contractual, según el caso, y dar lugar a la promoción de las acciones legales que pudieran corresponder.

NECESIDADES Y RESPONSABILIDAD SOCIAL

DERCOSA quiere construir relaciones sólidas y duraderas que se encuentren basadas en la honestidad, el interés y la confianza mutua con sus clientes, proveedores y subcontratistas.

Así nuestros proveedores y sus subcontratistas, en caso de que los haya, están obligados a cumplir con las leyes, costumbres y prácticas de su país. En todo caso los siguientes requisitos serán considerados críticos por DERCOSA:

Mano de obra ilegal y trabajo forzado: Queda estrictamente prohibido el uso de mano de obra no cualificada para ejercer una actividad retribuida o parte de una profesión u oficio, así como queda prohibido el trabajo en contra de la voluntad del trabajador o el trabajo forzoso. DERCOSA no consentirá conductas tales como, la amenaza, el castigo, la coacción, la retención de documentos y la privación de la capacidad de autodeterminación de los trabajadores.

Trabajo infantil: Queda prohibido el trabajo infantil, entendiendo como infantil o ‘menor’ de edad a cualquier persona que no haya alcanzado la edad legal para tyrabajar.

Acoso o Mobbing: No está permitido infligir a los trabajadores castigos corporales, imponer chantajes, abusar de discapacidades físicas o limitaciones morales, así como cualquier acoso, abusos o amenazas que constituya un grave perjuicio para los trabajadores. Los trabajadores deben ser tratados con respeto y dignidad.

 Discriminación: Se requiere a los proveedores para que no practiquen ningún tipo de conducta que suponga discriminación en materia de contratación, así como por motivos de raza, creencias religiosas, políticas o sindicales, nacionalidad, lengua, sexo, orientación sexual, estado civil, edad, incapacidad o cualquier otra diferencia personal.

Seguridad y Salud: DERCOSA cumple con la legislación vigente en materia de Seguridad y Salud en relación a los riesgos específicos de la propia Empresa por lo que se exige a los proveedores el cumplimiento de la citada legislación para evitar cualquier tipo de accidente o daño a las personas en los trabajos que se realicen en DERCOSA o hayan sido contratados por esta, aunque se realicen fuera de sus instalaciones.

Libre expresión, asociación y relaciones laborales: Todo trabajador tiene el derecho de expresión así como el de elegir su manera de afiliación, sin sanciones ni discriminación de ningún tipo. En consecuencia no se permitirán sanciones ni discriminación de cualquier tipo a la libertad de expresión y asociación de los trabajadores. DERCOSA observa con atención la legislación vigente en materia de contratación, retribución y contribución obligatoria en materia de Seguridad Social y Fiscal, por lo que igualmente requiere a sus proveedores el cumplimiento de la legislación en esa materia. Igualmente exige a los proveedores que respeten todos los aspectos relacionados con negociación individual y colectiva, derechos éstos que tienen todos los trabajadores.

PROTECCIÓN MEDIOAMBIENTAL

DERCOSA está comprometida con producir la mínima afección al ambiente que le rodea por lo que espera que sus proveedores compartan los mismos compromisos para minimizar los efectos sobre el entorno. De esta manera, DERCOSA fomenta todas las acciones e iniciativas encaminadas a reducir el impacto ambiental, en particular todas aquellas destinadas a promover el uso de tecnologías limpias que reduzcan las emisiones en el medio ambiente así como el uso racional de los recursos.

Es de especial interés para DERCOSA que los proveedores adopten los sistemas más apropiados para asegurar su mínimo impacto ambiental. Así se prestará la mayor vigilancia a los siguientes aspectos:

  • Existencia de un sistema de gestión ambiental eficiente.
  • Tratamiento adecuado de los residuos y las emisiones al aire y al agua, con especial atención a las emisiones o residuos peligrosos que pueden ser ilegalmente abandonados en el medio ambiente.
  • Eficaz aprovechamiento de los recursos naturales empleados en las actividades.

CONDUCTA

Política anticorrupción: La violación de las leyes anticorrpción es sancionada con duras multas para las empresas y condenas de cárcel para las personas. Ninguno de los empleados de DERCOSA debe efectuar, directa o indirectamente, pagos u obsequios, o conceder oficialmente o de manera oculta cualquier ventaja con el objetivo de influenciar a clientes, proveedores o agentes de autoridades públicas o gubernamentales.

Igualmente los empleados de DERCOSA no aceptarán dinero, obsequios, chantajes o cualquier otra forma de intimidación o soborno para que terceros resulten favorecidos. El no cumplimiento de lo anteriormente expuesto puede ser denunciado en el correo email ogo@dercosa.com comprometiéndose nuestra empresa a tratar toda la información al respecto de una manera confidencial.

Los proveedores deben comprometerse a actuar de buena fe, con la debida diligencia, eficiencia y equidad, estando obligados a actuar siempre conforme a la legalidad establecida. Los proveedores y subcontratistas  deben cumplir con las leyes, decretos y reglamentos  a nivel nacional, comunitario e internacional  en relación con sus actividades. DERCOSA prestará especial atención al respeto de la normativa vigente en los siguientes asuntos:

Declaraciones administrativas y financieras: La fecha del balance, así como cualquier otro tipo de contabilidad documentada deben cumplir con las leyes y reglamentos vigentes, debiéndose adoptar las prácticas y principios de contabilidad más avanzados y guiados por los principio de transparencia, claridad, veracidad e imparcialidad en el cumplimiento de todos los procedimientos.

Relaciones con las administraciones públicas: En sus relaciones con las Administraciones Públicas nuestros proveedores se comprometen a abstenerse de ofrecer, directamente o indirectamente, dinero u otros beneficios a los funcionarios públicos o sus familiares y personas allegadas. Se exige a las proveedores se abstengan de establecer cualquier tipo de relación de favor, influencia o interferencia que tenga el objetivo de obtener, directa o indirectamente, un trato de favor en las actividades comerciales desarrolladas.

CONFIDENCIALIDAD Y PROPIEDAD INTELECTUAL

Los proveedores están obligados a mantener la privacidad y confidencialidad de sus relaciones con la DERCOSA. Así pues, no se deberá  revelar a terceros, datos, noticias o información de cualquier tipo de información manejada para ejercer la actividad. Los esfuerzos realizados por DERCOSA en el desarrollo de sus productos no pueden ser desvelados para el aprovechamiento, directo o indirecto, de terceros; ya sea en su propio interés o en el de otras entidades.

El uso de marcas y signos distintivos titularidad de DERCOSA está permitido sólo con el propósito de identificar los productos, de acuerdo con las propias directrices de nuestra empresa.

El proveedor no podrá adquirir los signos, distintivos y creaciones desarrollados por DERCOSA. Se prestará especial atención igualmente a todo lo que se refiere a dibujos, modelos, muestras, prototipos, proyectos, moldes, plantas, procedimientos y equipos propiedad de DERCOSA o que estén relacionados con ella. El uso de toda esta información más allá de lo estrictamente autorizado se considerará posible delito por falsificación pudiendo iniciar nuestra empresa todas las acciones a su alcance, incluidos procedimientos civiles o penales, para defender sus derechos de propiedad.

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